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村党支部书记述职报告参考7篇

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村党支部书记述职报告参考7篇

村党支部书记述职报告篇1

20xx年我在村支两委的大力支持下,以科学的发展观为指导,按照构建和谐社会的目标,认真履行职责,大胆开展工作,积极摸索经验,带领和团结全村党员、干部和群众努力建设社会主义新农村,为本村的社会稳定、经济发展做了一些小小的工作,取得了一点小小的成绩。多次被乡党委表彰为优秀共产党员、优秀村党支部书记,现对一年来的工作学习情况进行回顾总结,找出经验的教训,以利于今后为南代庄村的新农村建设做出更好更大的贡献。请组织和同志们审核考察。

一、主要工作职责

主持村党支部的全面工作,负责制定党支部工作规划并组织实施,负责落实上级党委、政府及的任务,认真贯彻落实党在农村牧区的'各项方针政策,结合我村实际,带领全村群众建设社会主义新农村。

二、主要工作实绩

2、以人为本,创新思想工作方法。作为一个农村党员、一个农村干部,扛起锄头是农民,放下锄头是干部。要做好群众的工作必须要把我们办的事情向群众说清,把政策向群众说懂,把道理向群众讲明,把利弊向群众摆清,这样才会得到群众的理解和信任。

所以这些年来我十分注重和村民之间建立真正的情谊,努力做到心与群众贴在一起、情与群众融在一起、劲与群众合在一起,让越来越多的村民都能够开诚布公地同我交心、换心,我也乐意无论村内大小事情都征求听取群众的意见,经常到家庭院落同村民拉家常,到田间地头为村民帮工帮劳,真心地帮助群众解决困难。

作为一名村党支部书记,完成党委政府下达的各项任务是一个任重而道远的事情。很多工作必须要让群众心通气顺,消除疑虑,乐意接受。所以我无论是各种大小群众会或者到社入户和群众打交道都十分注重动之以情去感化村民,使他们更多的了解党的政策,正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系,自觉履行公民应尽的义务,自觉地把党委政府的主张化作他们的实际行动。

为了把这个工作方法发挥好,我经常加强自己的学习,熟悉党的方针政策,掌握必要的法律知识及国情乡情和村情知识,学会运用市场的法则,提高自己应用经济和法律手段解决好群众生产生活的能力;我经常深入到村民之间去了解群众在想什么、盼什么、急什么、干什么,切实掌握群众的思想状况,进而用不同的方法解决不同的问题。

3、充分发挥党支部的坚强垒宝垒作用和广大党员干部的模范作用 。我深知要让南岱庄村群众更多地享受到党和国家对农业、农村、和农民的各种惠民政策,让全村人民尽快富裕起来,首先要建设好以村党支部为核心的村级组织和有一流的党员干部队伍。

我们坚持每一次政治学习制度,组织村干部学习政治理论,学习党的十八大精神和”三个代表”重要思想,“八荣八耻”、科学发展观、构建社会主义和谐社会等重要论述,认真学习党委政府下发的各种重要文件,学习党的路线、方针、政策,及时传达上级有关会议精神,结合本村内具体工作实际,作到有针对性地组织广大党员、群众学习,不断提高了党员干部的思想政治觉悟和理论水平,增强了全村人民贯彻落实党的路线、方针、 政策的自觉性;要为群众办实事,干部作风是关键。

为此我始终坚持以大局为重,做到不利于团结的事不干,不利于团结的话不说,把团结作为凝聚力量的前提,坚信团结出战斗力,团结出政绩,不搞一言堂或个人说了算,对于村内重大事项的决策,和群众关心的重大事情,坚持做到办事公正,处事公平,要事公开。重大事务坚持召开全体党员和村民大会研究决定。

4、大胆创新,为改变村貌不停步。为了切实有效改善村交通环境,改变村民年年建路但路况仍然很差的现状,我和村其他干部一道积极向上级争取支持,今年完成了村级道路硬化工作;养貂业在整个农业产值中所占比例达30-40%,村民们除了外出务工找回来的现金外,日常的开支包括部份农户的积蓄全靠从养貂养殖业中寻找出路。为此我时刻不忘下社入户搞调查研究,分析研究市场行情,大力倡导村民规模育肥牛羊,提高科学饲养和经营水平,让群众切身认识到这是一个回报率较高养殖项目,于是大家都纷纷扩大养殖规模。

5、把关心和扶助弱势群体常挂心间 。党的形象如何体现,执政为民的诺言如何实现,让村民感受到社会主义大家庭温暖如春的氛围是我作为一名党员、一个村党支部书记崇高而又神圣的职责!为此我始终坚持做到了哪里有村民发出困难的求助就出现在哪里,切实把党和政府给予的救助送到困难群众的手中,切实组织村两委一班人涉身处地去为他们排忧解难,让村民在困难的时候看到光明,看到前途,把党的阳光雨露融化在他们的心中,融化在他们的脑中,从而产生不竭的动力。

通过扎实有效的扶困济弱工作,过去村民不理解的理解了,爱发牢骚的少发了,有的甚至不发了,拒绝履行公民义务的人减少了,干群关系从一度的对抗变为密切了,一种以人为本,构建和谐社会的初步格局形成了。

总之,一年来本人能够根据上级的要求结合本村的实际情况,圆满完成年初制定的各项目标任务,维护了改革发展稳定的大局,保证了农业发展、农民增收、农村稳定,经济及各项社会事业取得了全面发展,为我村全面建设小康社会奠定了坚实的基础,较圆满地完成了各项工作任务,但与上级领导的要求和全村广大群众的期望还有很多不足。

在今后的工作中,我将始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风,继续发扬优点,不断完善自已,始终与党委政府保持高度一致,做到目标同向、思想同心、行动同步,并结合村情实际,创造性地开展工作,努力完成上级交办的各项工作,力争在新的一年取得更大的进步,各项工作再上一个新的台阶,以更加出色的成绩实践全心全意为人民服务的宗旨。

村党支部书记述职报告篇2

根据镇党委要求,结合此次党的群众路线教育实践活动以及本人任职以来的工作情况述职如下。

一、工作职责及任职以来基本情况

二、履行职责情况

(一)加强基础设施,丰富活动载体

(二)加强队伍建设,增强工作活力

今年以来,在党的群众路线教育活动的开展以及本人的不懈努力下,社区党员队伍更加团结,在社区各项事务中积极发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。社区还开始实行楼长制度,在职党员、楼栋居民自主选举了楼长和信息员,进一步开展楼宇自治工作。在实际工作中,楼长主要发挥了 “传声筒”的作用,党支部还进一步明确了楼长的各项职责,定期召开楼长会议,组织学习各类文件,发挥了楼长模范带头作用,架起了党组织和群众之间的“连心桥”。除此之外,社区“阳光卫士”治安巡逻队、居家养老服务站等各类志愿者组织也丰富了社区居民的实际需求,为社区的队伍建设添砖加瓦。

三、党风廉政和自身建设

在社区工作中,本人能按照一名党员的标准严格要求自己,不断加强学习,改进工作作风,增强勤政为民的自觉性,遵纪守法,在工作中磨砺自身的思想品质和个人修养。在工作中坚持依法行政,坚持民主集中制,坚持群众路线,坚持实事求是,坚持按制度、程序办事。工作上、经济上从不搞特殊化,严格执行各项财务规定。与社区工作人员和社区党员和谐相处,妥善处理好与班子其他成员的关系,不搞个人独断专行,坚持以人格魅力感染人,凝聚人,和同志们共同进步。在工作实践中不断学习,总结,使自己在工作能力上有所提高,特别是对社区党员群众的感情得到了加深,服务群众意识得到增强,深刻了解了社区工作的重大意义,增强了工作的责任感和使命感。

四、工作体会及存在不足

回顾本人担任社区党支部书记和社区主任几年来的工作情况,我认为自己取得了一些进步和成绩,表现在社区中较好的发挥了组织,决策,指挥,领导作用,政治素质和理论水平得到了一定程度的提高,工作能力得到了进一步的加强,和社区全体同志一起完成了各项工作任务。这些成绩的取得离不开上级领导的关心和支持,离不开社区党员群众的共同努力。

在肯定工作成绩的同时,也应该清醒的看到,我自身还存在一些不足,需要不断改进。一是自身学习仍需进一步加强。随着社会的不断发展,社区工作职能将不断更新,对我作为一名基层党组织书记的知识及能力提出了更高的要求。二是为社区党员群众服务的能力及水平有待进一步提高。由于受到经费、场地等诸多限制,我们为社区党员群众提供的服务仍得不到改观,还需继续努力。

今后,我要按照上级的要求,把服务社区党员、服务社区群众作为一项中心工作常抓不懈,持之以恒,切实解决他们的实际困难,拓宽服务领域,提高服务水平。

村党支部书记述职报告篇3

各位社区党员代表、居民代表:

大家好!

首先非常感谢各位多年来,在工作以及生活各方面给与我的热心帮助和大力支持。20_年以来,我在_党工委的领导下,紧紧围绕创建全国文明城市,构建和谐社区、平安社区的工作目标,坚持以人为本,服务居民的原则,团结和带领广大党员和两委成员,解放思想,努力探索、实践移民社区发展新道路,不断完善社区服务功能,丰富社区文化生活,美化社区人居环境,提高社区服务水平。现将一年来的工作做如下汇报:

一、勤政务实,努力完成工作任务

二是拓展社区服务新模式,提高社区党组织的服务水平。注重培育一支社区党员服务骨干队伍,要求社区党员经常深入群众,走访看望,交流谈心,了解民情民意,宣传政策,提供咨询服务,征求意见,接受监督,促进自身工作。完善服务网络,建立社区服务站、社区老人活动中心、社区卫生所、社区治安巡逻队,形成了较为完善的社区服务网络。

二、加大对社区各方面综合治理的力度,打造文明、平安、和谐社区

一是加强司法调解和警务队伍建设,20_年新建人民调解室试点,矛盾纠纷排查率达到100%完结。今年,社区还对原有的治安巡逻队进行了充实,并建立了制度制,充分调动他们的工作积极性,坚持严打、严防、严管、严治相结合,保障了社区秩序的稳定。

二是狠抓社区计划生育工作。抓好育龄妇女健康查体,对社区内育龄妇女健康查体采取抓早字的工作模式,早动员、早联系,确保了双查率100%,任期内社区没有出现超生问题。

三是加强社区环境综合治理。对各个小组内卫生死角进行了集中治理,每月定期检查,做到经常清理,日常搞好维持。对辖区内的主要道路进行了分片包干,划成4个责任区,具体包干到小组长,便于道路环境卫生的管理维护。

三、增强社区服务设施建设,提高社区服务水平

近年来,社区多方筹资近_多万元,累计道路拓宽及改造近__米,落实_路与各小组衔接点共13个出路口的水泥道路建设,新修10多公里排洪渠,新建垃圾屋4个,新建了400平米的篮球广场和200平米的文化活动室。先后投资_万多元,完善了活动广场和文体设施。其中今年投资_几万元在社区建了灯光篮球场和老年人文化活动中心及休闲室。提高了社区服务水平,充分满足了社区党组织和社区居民的活动需求。同时积极打造文化型特色社区,以文化中心为载体,以妇女协会及老年人协会为总抓手,组建了社区自己的志愿者队伍,经常性的开展一系列文体活动,丰富了社区居民的精神文化生活。一年来,多次接受上级参观检查,积极开展志愿者服务活动,举办文体活动_多次。

近年来,_社区先后被评为全国民政工作先进单位、先进基层党组织、人口与计划生育工作先进社区、_市先进基层党组织。当然,成绩只能说明过去,在以后的工作中,我会更加努力,使社区各项工作再上一个新台阶。

最后,再次感谢街道、社区的同志们这几年对我的帮助和支持。谢谢大家!

村党支部书记述职报告篇4

按照市直机关工委要求,由我代为述职,请各位领导和同志们予以评议。

一、主要工作情况

2、开展服务活动。

一是积极开展党组织服务日活动。组织党员干部深入企业开展百户重点企业帮扶、主体市场培育、安全生产专项整治等一系列服务活动,帮助企业解决融资难、招工难、用电难等实际困难。

二是积极开展在职党员进社区活动。组织在职党员主动到所居住社区报到,认领了文明建设宣读员、绿色家园志愿者、矛盾纠纷调解员等社区服务岗位10个、参加服务活动30人次。

三是积极开展党组织联系社区活动。主动与光明社区进行对接,帮助解决电脑、桌椅等折合人民币6000元的办公用品。四是积极组织开展帮扶活动。为三岔河村提供基础设施帮扶资金1万元,并走访、慰问了3户特困和2户老党员,送去生活必需品价值1200余元。

二、存在的主要问题及原因

二是落实制度和履行职责不到位,缺乏行之有效的措施和手段,问责制没有起到警示和威慑作用。

产生以上问题的主要原因有三个方面:

三、下步工作思路和主要措施

村党支部书记述职报告篇5

各位领导、同志们:

一、做好抓基层、打基础的工作,对于巩固党的执政基础和执政地位非常重要

二、扩大基层党内民主,扎实推进党务公??

根据上级党委关于加强基层组织建设的部署,在20xx年,把换届选举工作作为党员、公民民主生活中的头等大事来做,精心组织,依法按规开展两委换届选举工作,把优秀的同志选进班子里,充分发扬了民主。在党务工作中,严格执行党务公开制度,每季度公开不少于1次,对于村内铺设2公里水泥路这样的大事,严格按“四议两公开”规程操作,得到了广大党员和群众的一致肯定。

三、加强服务型基层党组织建设,密切联系服务群众

以开展党的群众路线教育实践活动为契机,广泛征集群众的意见,开展“一诺双评”活动,扎实开展无职党员设岗定责制度和全程代理制度,定期对党员承诺进行回头看,切实做到了密切联系群众。

四、加强党员的发展、教育和管理

充分发挥党总支的战斗堡垒作用和先锋模范作用。针对我村党总支党员年龄普遍较大,文化水平偏低,小学、初中文化的占了一定比例。为了适应社会发展的需求,我村总支积极搞好组织发展,加强基层力量。两年来,我村培养了2名年轻党员。

严考核、定责任、落实各项工作制度,年初根据上级各项工作目标,结合我村实际,细化全年工作,分工到人,条线明确,把责任实绩与干部能力相结合,定期组织党员干部参加各类学习活动,转变工作方式,使干部队伍的政治素质、思想品质及工作能力得到明显增强。

五、存在的问题

一是思想认识不到位。不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象。拟定了明确的发展思路,在抓落实上不够,如做了林业发展规划,不能深入群众解决林业发展问题。实践“三个代表”重要思想的自觉性不强,虽然也有坚定的信念和信心,但开创精神不够,有时还停留在口头上,缺乏从自身做起的具体行动意识,大局意识不强,如在新农村建设工作中,以打造小区亮点为主,自然村落的新农村建设马虎。

四是党内监督不健全。党内监督机制缺乏抓手,不够健全,渠道不太畅通;对党内监督的重要性认识不够,接受监督自觉性不高,党组织的管理、监督职能难以充分发挥。群众意识不强,为民服务的宗旨不够。不能做到“从群众中来,到群众中去”,没有真正和群众打成一片,全心全意为人民服务的宗旨意识不够。在工作上能广泛征求党员和村民组长的意见,但征求普通群众意见少,联系群众不广泛、不深入,这些都是宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。

六、解决问题的方法和措施

(四)加强教育,落实党内监督机制。强化党内的监督职能,大力推进党务公开,对党员干部实行全方位、宽领域的监督,并切实加大对违法违纪党员干部的处置力度,促进广大党员干部自觉地做到“为民、务实、清廉”,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。

以上内容就是差异网为您提供的4篇《2022年党支部书记述职述廉报告》,希望可以对您的写作有一定的参考作用,更多精彩的范文样本、模板格式尽在差异网。

村党支部书记述职报告篇6

一、政治理论学习情况

二、工作完成情况

(一)党风廉政建设和反腐败工作

1、认真落实“两个责任”。三年来,始终坚持协助公司党委每年召开xx次党风廉政联席会议,通报有关重点工作开展情况,安排部署党风廉政建设下一步工作。召开纪委书记办公会、纪委全委会、监察部长会议等x次,对有关党风廉政工作进行研究部署。坚持每季度与公司领导班子成员进行党风廉政提醒谈话,听取其分管部门、片区党风廉政开展情况以及对公司党风廉政建设工作的建议,督促其认真履行“一岗双责”责任;与分公司、项目部x人次主要负责人进行履行两个责任谈话,公司党委、纪委与所属各分公司、项目部部签订了xx份《党风廉政建设责任书》,推动了“两个责任”在工程项目落地生根。

2、坚持考核监督。公司纪委在每年年初职代会上,先后组织公司领导班子xx人次就落实党风廉政建设责任情况、廉洁自律情况进行述职,组织职工代表进行民主测评,并当场公布测评结果;每年底,公司纪委组织相关部门负责人员,分组对基层各单位落实两个责任,党风廉政建设和反腐败工作进行全面检查,检查结果与绩效考核兑现挂钩,对后3名根据其得分情况,扣减该单位领导班子的年终兑现,对2名连续三年排名靠后党组织负责人进行了免职处理,形成了层层负责的工作机制。坚持派员参加基层单位班子和成员述廉测评,有效地推进了两级单位的党风廉政建设工作,促进了领导人员廉洁自律意识的提升。

3、加强对重点环节的监督。一是加强对机关中层干部特进行提醒谈话,督导其认真履职,对业务系统人员进行监督,促进合规经营;二是对拟提拔的中层干部做到事前参与酝酿,对其廉洁从业情况作出评价,把好政治关、廉洁关;三是每年对新提拔的中层干部进行上岗前廉洁从业教育,走好上任关键第一步,累计xx人次;四是组织各级领导人员、关键岗位人员进行党风廉政建设方面的专题讲座,组织廉洁从业教育xx场,受教育xx人次;五是举办政工干部培训班,3年来对项目xx名专兼职党支部书记进行纪检监察业务培训;六是实施招标监督,每年对专业及劳务分包和大宗物资设备采购、报废设备物资处理等招标工作实施实时监督,累计xx次,金额约xx亿元。

4、开展廉洁风险防控工作。一是开展纪检监察工作交底,为推进项目纪检监察工作,纪委在原交底书的基础上,修订了工作交底书,并对西安地区项目、机电分公司、建筑分公司、部分外地项目部进行了交底,指导项目部党支部书记和纪检委员紧抓关键岗位、关键人员、关键环节进行监督,提高监督的有效性。二是在项目部开展了项目廉洁风险排查,在公司所属各单位按廉洁风险排查防控工作指引,对项目部领导班子成员及关键岗位人员个人廉洁风险进行查找,共排查出一类风险xx条、二类风险xx条、三类风险xx条,制定措施xx条,分类建立了详细的风险清单台账。三是开展了公司机关部门廉洁风险防控工作。

(二)宣传文化工作

2、企业文化建设持续推进。持续深入开展企业文化建设活动,促进了企业文化与企业生产经营管理工作的深度融合,使企业文化建设铸魂、塑形、育人的作用得以充分发挥,既为增强干部职工的凝聚力、向心力和战斗力奠定了建设基础,也为企业的改革发展和提质增效汇集了磅礴力量。一是加强企业文化理念宣贯,巩固宣贯培训效果。在要求所属单位做好对集团公司企业文化理念宣贯培训的基础上,公司党委宣传部要求所属各单位系统加强对股份公司企业精神、企业核心价值观、企业宗旨、企业使命、企业愿景和十二大分支文化的学习。二是结合集团公司《文化展示规范手册》,对公司各单位企业标识应用进行进一步规范,并要求基层单位对旧展板进行及时更换。xx获得股份公司项目文化建设示范点,公司机关道德讲堂被股份公司评为示范讲堂。

3、严格落实意识形态工作责任制。一是及时将意识形态工作责任制内容提交公司党委会进行专题研究,形成了公司意识形态工作责任制报告;二是要求基层各单位对落实意识形态工作责任制情况开展自查,并形成自查表格报送宣传部存档。三是结合意识形态建设工作开展要求,并结合基层单位意识形态责任制落实情况,提出公司以“全面贯彻党的基本理论,基本路线和基本方略,引导公司干部职工深入学习xxxxxx思想,牢固树立“四种意识”,不断坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,立足岗位,勤奋工作,为实现共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而努力奋斗!”的意识形态主抓内容,并经公司党委会研究后发送各项目要求实施。四是持续加强阵地管理,宣传部下发了《关于进一步严明宣传报道纪律,不得擅自发布新闻及对外投稿的紧急通知》,对各单位对外投稿、自媒体信息发布提出了严格要求。

(三)共青团工作

2、青年志愿服务持续开展。以学雷锋活动为契机,开展关爱行动、美化环境、捐款捐物、帮扶慰问等志愿活动x余次,x余名青年参与其中。围绕脱贫攻坚参与了商洛市团委圆梦行动,得到了广泛关注,同时,各项目也相继开展了“关爱自闭症儿童”、“勇往植前”——幸福人,植树万里行活动、关爱空巢老人志愿活动等;围绕脱贫攻坚开展了“筑路情志愿行”关爱留守儿童活动,得到了各界广泛关注,各单位开展了志愿服务系列活动x余次,不断增强了青年志愿服务活动的影响力。

3、青年安全生产工作扎实推进。各单位团组织不断深化青年安全质量监督岗“三有三无”主题活动,开展安全隐患排查x多余次,发现隐患x余处,并及时督促纠正,各单位相继组织开展了安全知识竞赛、安全质量巡查及安全培训工作。

三、个人廉洁从业情况

四、存在不足问题

一是开展党委巡察工作经验缺乏,人员不够相对稳定;在推进重点工程项目中,对项目建设的全程监督的方式比较单一,监管力度还有待加强,监督的效果还不够明显。问题线索来源单一,基本以各种举报线索为主,部门移交的线索极少,特别对项目关键人员容易腐败的一些岗位、关键事项、突出问题发现的不及时、掌握的不准确。二是部分单位对宣传文化工作不重视,个别基层单位不报或不按照要求上报工程实体照片;部分基层单位中心组学习流于形式,学习不规范,过程不严谨,资料不齐全。部分单位党组织负责人习惯于在微信群内对本单位的活动进行推送,而不注重稿件撰写。三是团员青年的需求意识明显提高,但服务青年的手段和内容显得较为单一。

五、下一步努力的方向

3、继续加强青年思想政治教育培训工作。强化青年员工的理想信念、思想道德、安全意识、心理疏导等方面的工作,切实服务好青年员工;继续实施青年素质提升工程。集思广益、多渠道提升团员青年素质,通过学历升级、岗位竞聘、推优入党等途径,为青年员工搭建才能展示平台;积极开展“青”字号品牌创建活动,进一步积极创建“青年安全质量生产示范岗”、“青年文明号”等品牌;做好青年创新创效工作,鼓励青年立足本职岗位,激发青年员工的干事热情和创新本领。

20xx年,本人在支部班子和公司员工支持配合下,紧紧围绕公司的奋斗目标,团结拼搏,开拓进取,以生产经营为中心,以抓员工的思想工作为立足点,深入开展各项工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,和支部的其他成员较好的完成了公司生产指标和班子建设,各项工作都稳步发展。总结一年的工作做以下报告。

一、主要工作

(一)加强班子建设,增强凝聚力。坚持把“团结、务实、创新、廉洁”作为领导班子建设的总要求,不断加强领导干部理论学习、强化民主集中制建设、抓好党风廉政教育、切实改进思想作风和工作作风,不断加强班子建设,不断提高工作水平和组织能力,领导班子和干部队伍建设取得了一定的成效。支部班子个人分别来自不同的工作岗位,要想完成生产任务,班子建设是关键,如何充分发挥班子的整体功能,发挥集体的力量,形成强有力的战斗集体,战胜各种困难,圆满完成集团公司交给的各项任务至关重要。我有针对性的找工作一线的员工谈心,摸清思想动向,有针对性的开展思想教育工作。进行领导层心交心,真心实意地交谈,化解了在工作中出现疑难杂症,及时的有针对性的给职工进行技术培训让大家更好的掌握技能。

二、存在问题

(二)个人能力不足。作为一名刚上任的党支部书记,基本不够扎实也缺乏理论学习,不能够认清现在工作的重点,工作起来没有一点头绪。

(三)工作方法不到位。支部组织生活缺乏规范,支部成员没有归属感。支部成员间分工不明确,没有明确的目标。支部活动较少,并且没有定期的组织活动,平时让大家感受不到它的存在。活动较少,相对的大家的沟通和交流就少,这样组织生活就容易导致恶性循环中,很难给大家一个组织大家庭的氛围。

(四)带头作用不好。党员自身素质包括思想道德素质,科技文化素质等各个方面。党员应该是先进的代表,所以必须要求党员具有很高的素质,也只有这样才能起到更好的积极带头作用。在各项活动中,党员还不能完全做到带头作用,其主要原因是很少有人在活动中能够铭记自己党员的身份及其应该履行的职责。

存在的问题:一是党支部成员目前有点少,而且整体水平还不适应新形势的需要,工作能力还有待提高;全心全意为人民服务的宗旨观念淡化,党员们工作中缺少持续的动力来源,安于现状,缺少不怕困难的奋斗精神,不怕牺牲的奉献精神。二是思想上对学习不够重视,多年来由于工作头绪多,总觉得工作忙,没时间,缺乏学习的自觉性。即便学习,也停留在批阅文件,参加业务培训的层面,注重政治理论学习,轻市场经济知识和政策法规学习视。三是不经常深入基层,与大家面对面、心贴心交流不够等问题,特别是与党员干部的谈心交心中掌握人员思想不够主动,化解矛盾不够及时,人员聚焦合力不够集中,在一定程度上影响了工作质量。

三、下步工作思路和主要措施

(一)提高队伍整体素质。加强基层党支部建设必须把提高党支部书记素质和能力作为“第一要务”,有针对性地做好工作。每年结合工作检查和干部述职等工作,对各类干部的发展方向、发展潜力进行一次综合分析,确定党支部正副书记的培养对象,建立档案,并吸收到支部中来,丰富党内生活,增强做党务工作经验,切实做到好中选优,真正把那些政治理论素质、思想道德素质、本职业务素质、组织领导素质突出的干部放到基层党支部书记岗位,不用过渡性、照顾性和在其他岗位不能胜任的干部,保证有一个好的基础和较高的起点。

(二)落实组织生活制度。抓好基层党支部建设,落实制度就是根本。要针对当前支部落实组织生活制度形式走过场、质量不高等问题,着重把握以下三点:一是落实制度要体现严肃性。要强化制度观念,不折不扣地抓好落实,不能认为制度是活的,需要的时候就执行,不需要的时候就不执行,或借口工作忙、任务重、时间紧,把制度束之高阁,使制度失去应有的严肃性和约束力。二是落实制度要体现战斗性。要运用制度管住党员,对存在的问题不掩盖、不回避、不上交,敢于较真碰硬;要坚持讲真理不讲面子,讲原则不讲关系,讲党性不讲私情,勇于自我批评,敢于相互批评,不断提高党内生活的原则性和战斗性。三是落实制度要体现规范性。要按照规定抓好组织制度,时间要保证,内容要落实,程序要规范,登记要齐全,不得把落实制度当做完成任务敷衍了事走过场,不得为应付上级检查重抄、涂改或补记会议记录内容。四是发挥书记作用,尽量解决场地问题。

(四)增强干部带头意识。把加强自身学习作为一种政治责任,一种精神追求。一是抓学习,提升能力。强化党员干部的学习理念,激发带头学习的热情。二是加强培训,提升党务干部的实际工作能力。三是加强指导,提升党务干部的业务水平和服务能力。四是积极开展活动。通过开展专题党课、测试等活动,让其广泛参与,全面锤炼基本功。

村党支部书记述职报告篇7

根据学校党委工作安排,现将本人2021年履行党支部书记工作情况报告如下:

一、问题整改情况

二、本年度履职情况

(一)强化理论武装,提高政治站位

(二)建强组织根基,规范组织生活

(三)丰富实践载体,锤炼党性修养

(四)坚持从严治党,严守纪律规矩

三、存在的主要问题

(三)品牌创建成果不够。推进党支部工作突破创新,充分发挥党员专业优势,挖掘支部特色亮点,推进支部标准化建设和样板党支部建设方面需要进一步提高。

四、下一步打算

作为支部书记,我将在今后加强自身政治素养及业务水平,注重提升班子整体水平和能力,力求支部工作有创新,标准化建设显成效,充分发挥基层党支部战斗堡垒作用,以优异的成绩迎接党的二十大!

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